Aile ve Sosyal Hizmet Çalışanlarının Sorunları Görmezden Gelinemez
Aile ve Sosyal Hizmetler Bakanlığı bünyesinde görev yapan çalışanlarımız, toplumun en hassas kesimlerine hizmet sunuyor. Çocuklardan yaşlılara, engelli bireylerden şehit yakınları ve gazilere kadar uzanan geniş bir alanda fedakârca görev yapan personelin yaşadığı sorunlar ise ne yazık ki yıllardır çözüm bekliyor.
Koruma ve Güvenlik Memurları bunun en belirgin örneklerinden biridir. Mevzuatta görev tanımları açık olmasına rağmen birçok kurumda güvenlik hizmeti dışında farklı işlerde görevlendirilmeleri artık istisna değil, yaygın bir uygulama hâline gelmiştir. Bu durum hem çalışma barışını hem de kurumsal düzeni zedelemektedir.
ASDEP personeli ise farklı bir sorunla karşı karşıyadır. Yönetmeliklerde öngörülen sınırların üzerinde dosya yükü verilmesi, personelin mesleki niteliğini ikinci plana itmekte ve hizmet kalitesini olumsuz etkilemektedir. İş yükünün sürekli artmasına rağmen bu gerçeğin görmezden gelinmesi sürdürülebilir değildir.
Engelli bakım merkezlerinde görev yapan nöbetçi memurların, görev tanımları dışında sorumluluklar üstlenmeye zorlanması da sahadan bize en sık iletilen sorunlardan biridir. Her meslek grubunun görev sınırlarının korunması hem çalışan hakları hem de hizmetin güvenliği açısından temel bir gerekliliktir.
Bir diğer önemli konu ise bazı kurumlarda yönetim anlayışının çalışanlar üzerinde oluşturduğu baskıdır. Kurum müdürlerinin farklı güç odaklarından aldıkları destekle hareket ettiği algısı, çalışanların kendilerini güvende hissetmelerini engellemektedir. Hiçbir yönetici, yetkisini çalışan üzerinde baskı kurmanın aracı hâline getirmemelidir. Kamu yönetiminde esas olan korku değil; adalet, liyakat ve karşılıklı saygıdır.
Bakanlık bünyesinde görev yapan psikologlarımızın mesleki tanınırlık konusundaki beklentileri de hâlâ karşılık bulmuş değildir. Onca farklı meslek grubunun bulunduğu bir yapıda psikologların mesleki kimliklerinin ve görev alanlarının daha güçlü şekilde tanımlanması artık ertelenmemesi gereken bir ihtiyaçtır.
Sosyal Sağlık Sen olarak sorunları büyütmek için değil, çözüm üretmek için konuşuyoruz. Çalışanlarımızın sesini sakin ama kararlı bir şekilde dile getirmeye, her sorunu mevzuat ve sahadaki gerçekler ışığında değerlendirmeye devam edeceğiz. Çünkü güçlü kamu hizmeti, ancak hakkı teslim edilen çalışanlarla mümkündür.
Atakan Kızılay
Genel Başkan Yardımcısı – Sosyal Sağlık Sen